Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Infirmier en Service de Santé au Travail en Entreprise pour notre site de Tours (850 salariés).
Rattaché à la Direction des relations humaines et de la Transformation, vous travaillerez de manière disciplinaire avec l’équipe RH et le service de santé interentreprise dont dépend le médecin du travail.
Vos missions consisteront à :
- Assurer l'accueil, la prise en charge et le suivi des salariés dans le cadre de soins courants et d'urgence ;
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Tenir à jour le registre de l'infirmerie des accidents bénins ;
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Participer aux études relatives aux postes de travail ;
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Suivre les essais d'équipements ergonomiques;
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Contribuer à l’organiser des visites médicales.
Vous souhaitez vous inscrire au sein d'un collectif de travail pluridisciplinaire et dynamique, rejoignez notre équipe !
Vous disposez du diplôme d'état infirmier, complété d’une expérience professionnelle au sein d'une entreprise et êtes idéalement détenteur d'une formation complémentaire en santé au travail. Vous avez un esprit d'équipe, de bonnes capacités d’écoute et des qualités relationnelles. Votre autonomie, votre rigueur et votre capacité d’adaptation seront vos atouts pour ce poste.
Pourquoi nous rejoindre ?
Projetez-vous en consultant notre Webinaire en libre accès et accessible à tout moment ! https://www.beekast.live/63ea4bde4b3be2aa1c1ebcf7
Votre futur environnement de travail ?
Vous évoluerez au sein d’un environnement de travail collaboratif et engageant tourné vers l’innovation des pratiques
Intégrer la Cnav, c’est aussi pouvoir bénéficier :
- D’une organisation de travail flexible : horaires variables, formule télétravail et congés supplémentaires (jusqu’à 20 jours de RTT/an) ;
- D’un dispositif d’intéressement adossé à une performance collective en constante évolution ;
- D’un CSE actif proposant des œuvres sociales attractives.
Le saviez-vous ?
La Cnav est le 1er acteur du système de retraite en France. Afin de répondre à des enjeux forts dans la vie des français, la Cnav se doit d'être exigeante et d’œuvrer pour un service public de qualité. C'est ce qu'ont à l'esprit nos 13 000 collaborateurs qui répondent chaque jour aux attentes de 17,5 millions de cotisants, de 14 millions de retraités et versent 112,9 milliards d'euros de prestations.
Dans un environnement en pleine évolution, nous imaginons la retraite de demain : digitalisation de la relation avec les assurés, simplification des démarches, création d'un compte unique de retraite mais aussi d'un portail unique d'information pour les 35 régimes de retraite en France. Nous sommes conscients qu'innover permet d'améliorer notre efficacité et le service rendu à nos assurés.
En tant qu'employeur socialement responsable, la Cnav s'engage dans une politique active en matière d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A la Cnav, seules les compétences et les motivations comptent.